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2026年关于举办新形势下企事业单位干部履职规范和风险防范专题培训班的通知
2026年关于举办薪酬政智融合:企事业单位薪酬政策解读与AI赋能薪酬绩效管理实操解析
2026年关于举办新政策下企事业单位用工全流程合规解析——多形式用工、调岗、不胜任退出、医疗期等核心场景操作实战培训班的
2026年关于举办十五五规划下“国有企业工资总额预算管理、人效提升与三多得机制设计暨末等调整和不胜任退出制度”操作实务专
2026年关于举办穿透式监管下国企“法务、合规、内控、风险、审计一体化构建实务暨国企经营合规管理、合同管理与违规经营责任
2026年关于举办“十五五”规划基建领域高质量发展下工程建设项目全流程精益管控与风险防范高级研修班的通知
2026年关于举办“‘十五五’新基建格局下工程项目(DB & EPC)造价管控、招采优化、结算审计与争议破局”高级研修班
2026年关于举办“立法前瞻、实务落地、风险防范”暨政府采购业务能力提升培训班的通知
2026年关于举办“规范操作、排查风险、筑牢防线、落实整改”暨落实《招标人主体责任履行指引》与系统提升招标采购实战能力培
2026年关于举办“规范招投标行为、防范合规风险、提升实操效能与管控能力”培训班的通知
2026年关于举办“科学理性高效董事会建设及外部董事、董办工作人员履职能力提升专题培训班”的通知
2026年关于举办“十五五背景下新质行政力构建、智能赋能增效与公文写作能力淬炼、综合素养全面提升”高级培训班的通知
2026年关于举办“数智赋能党建实务、党业融合与党建品牌精塑专题培训班”的通知
2026年关于举办“AI赋能・创见未来——智能时代宣传干部全媒体技能应用暨核心业务能力提升培训班”的通知
内训课程
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根据企业对管理培训的需求设计培训方案、制定培训内容
师资团队
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我们的优势
我们是志向远大的务实派,也是精益求精的执行者
精备课程
精心设计课程,以提升课堂效果,各个领域大咖结合最新的政策变化倾力打造课程。
师资力量
经历过严格的审核,确认在教学及教学支持上有足够的专业能力才能进入,服务学员。
务实创新
基于过去经验的务实,立足现在展望未来的创新,重视新技术对教育的影响,跟上时代的脚步和发展。
减轻压力
书本和考纲是不需要学员全会。我们用经验累积浓缩资料,减轻备考压力。
服务至上
自选课开始,到培训结束全程护航。解决学员在学习和报考中的全部问题。
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国务院国资委2026年党风廉政建设和反腐败工作会议
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重磅,国资委最新文件划定“红线”!央企98种违规经
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多措并举提升产业链供应链韧性和安全水平
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